Online Training – Strategy Mapping with Balanced Scorecard Methodology

Pelatihan online Strategy Mapping dengan metodologi Balanced Scorecard. Kuasai teknik merancang peta strategi yang efektif untuk meningkatkan kinerja organisasi.

Online Training - Strategy Mapping with Balanced Scorecard Methodology

Deskripsi Pelatihan

Pelatihan ini dirancang untuk membantu para profesional, manajer, dan pemimpin organisasi dalam memahami serta mengimplementasikan Strategy Mapping dengan menggunakan Balanced Scorecard (BSC). Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari cara menerjemahkan visi dan misi organisasi ke dalam tujuan strategis yang terukur dan selaras antar departemen. Dengan pendekatan praktis, pelatihan ini akan memberikan keterampilan dalam merancang peta strategi, menentukan indikator kinerja, serta memastikan strategi dapat dijalankan dengan efektif untuk mencapai keberhasilan jangka panjang.

Manfaat Pelatihan untuk Peserta

  1. Memahami konsep dasar Balanced Scorecard dan Strategy Mapping.
  2. Mampu menerjemahkan visi dan misi ke dalam sasaran strategis yang jelas.
  3. Menguasai cara merancang peta strategi yang aplikatif.
  4. Meningkatkan keterampilan dalam menyusun KPI berbasis strategi.
  5. Memahami keterkaitan antar perspektif BSC: finansial, pelanggan, proses internal, pembelajaran & pertumbuhan.
  6. Menguasai teknik monitoring dan evaluasi strategi dengan BSC.
  7. Mampu mengidentifikasi risiko dan peluang dalam pelaksanaan strategi.
  8. Meningkatkan kemampuan komunikasi strategi kepada seluruh stakeholder organisasi.

Outline Pelatihan

Sesi 1: Pengenalan Balanced Scorecard

  • Konsep Balanced Scorecard dan sejarahnya
  • Empat perspektif utama BSC
  • Pentingnya Strategy Mapping dalam perencanaan strategis

Sesi 2: Visi, Misi, dan Tujuan Strategis

  • Merumuskan visi dan misi yang kuat
  • Menentukan tujuan strategis organisasi
  • Hubungan visi-misi dengan peta strategi

Sesi 3: Merancang Strategy Map

  • Prinsip dasar Strategy Map
  • Identifikasi hubungan sebab-akibat antar tujuan
  • Contoh peta strategi dari berbagai industri

Sesi 4: Perspektif Finansial dan Pelanggan

  • Tujuan strategis perspektif finansial
  • Tujuan strategis perspektif pelanggan
  • Indikator kinerja (KPI) finansial dan pelanggan

Sesi 5: Perspektif Proses Internal

  • Identifikasi proses inti organisasi
  • Tujuan strategis pada perspektif proses internal
  • Contoh KPI proses internal

Sesi 6: Perspektif Pembelajaran dan Pertumbuhan

  • Peran kapabilitas SDM dalam strategi
  • Inovasi, teknologi, dan budaya organisasi
  • Indikator kinerja perspektif pembelajaran & pertumbuhan

Sesi 7: Implementasi dan Monitoring Strategy Map

  • Menyusun action plan berbasis peta strategi
  • Sistem monitoring dan evaluasi
  • Penggunaan dashboard kinerja

Sesi 8: Studi Kasus dan Aksi Nyata

  • Analisis studi kasus organisasi nyata
  • Penyusunan Strategy Map kelompok peserta
  • Presentasi hasil dan feedback fasilitator

Metode Pelatihan

  • Presentasi Interaktif
  • Studi Kasus/Role-play
  • Diskusi Kelompok/Project

Peserta yang Disarankan

  1. CEO/Direktur Utama
  2. Manajer Strategi
  3. Manajer Keuangan
  4. Manajer SDM
  5. Manajer Pemasaran
  6. Manajer Operasional
  7. Project Manager
  8. Business Analyst
  9. Konsultan Manajemen
  10. Supervisor
  11. Calon pemimpin organisasi
  12. Profesional yang terlibat dalam perencanaan strategis

Manfaat Pelatihan bagi Organisasi

  1. Visi dan misi organisasi dapat diterjemahkan secara lebih jelas ke dalam strategi.
  2. Memastikan semua departemen bergerak dalam arah yang selaras.
  3. Peningkatan akurasi pengukuran kinerja organisasi.
  4. Mendukung proses pengambilan keputusan berbasis data.
  5. Mendorong budaya organisasi yang berorientasi pada hasil.
  6. Meningkatkan efisiensi dalam alokasi sumber daya.
  7. Memperkuat daya saing organisasi di pasar.

Testimoni Peserta Sebelumnya

  1. “Pelatihan ini membuka wawasan kami dalam menghubungkan visi dengan KPI. Sangat aplikatif.” – Manajer Keuangan
  2. “Materinya jelas, praktis, dan bisa langsung kami gunakan untuk menyusun peta strategi.” – Konsultan Bisnis
  3. “Trainer sangat interaktif, membuat konsep Balanced Scorecard lebih mudah dipahami.” – Supervisor Operasional

FAQ

Q1: Apa itu Strategy Mapping dengan Balanced Scorecard?
A1: Strategy Mapping adalah teknik visualisasi strategi dengan menghubungkan tujuan strategis dalam empat perspektif Balanced Scorecard.

Q2: Siapa yang cocok mengikuti pelatihan ini?
A2: Manajer, pemimpin, analis bisnis, hingga profesional yang terlibat dalam perencanaan strategi.

Q3: Apakah pelatihan ini hanya teori?
A3: Tidak, pelatihan ini dilengkapi dengan studi kasus dan praktik penyusunan Strategy Map.

Q4: Apakah peserta akan mendapat materi pelatihan?
A4: Ya, peserta akan memperoleh e-modul, template Strategy Map, dan contoh KPI.

Q5: Apakah ada sertifikat?
A5: Ya, semua peserta akan mendapatkan e-certificate setelah mengikuti pelatihan.

Q6: Bisakah pelatihan dilakukan in-house untuk perusahaan?
A6: Bisa, kami menyediakan opsi in-house training sesuai kebutuhan organisasi.

Q7: Apakah ada dukungan setelah pelatihan?
A7: Ya, peserta akan mendapatkan akses follow-up session singkat via Zoom untuk konsultasi.

Investasi Training

  • Online (via Zoom): IDR 2.500K
  • Onsite (3-star hotel): IDR 6.500K

Info & Pendaftaran

📲 WA: 0813 1123 7975
📲 WA: 0812 1063 4757

Tags: Balanced Scorecard, Strategy Mapping, Performance Management

Chat Icon
Scroll to Top